Сколько стоит открыть салон красоты в Дубае: структура бюджета

Лицензия и госпошлины

Суммы зависят от органа лицензирования, видов деятельности, локации и числа виз. Возьмите письменный расчёт в DET, во фри-зоне или у консультанта по открытию бизнеса под ваш случай.

• Торговое название, предварительное одобрение и trade licence
• Согласования Dubai Municipality и Civil Defence, разрешение на вывеску
• Establishment card и квота на визы
• Ежегодное продление: это регулярный расход, а не разовый

Помещение

• Годовая аренда, которую в Дубае часто платят небольшим числом чеков, то есть крупная сумма вперёд
• Депозит и комиссия агента
• Сервисные платежи, в моллах часто маркетинговый сбор или процент с оборота
• Регистрация в Ejari, подключение коммунальных услуг и депозиты
• Арендные каникулы на ремонт: торгуйтесь за них, они прямо уменьшают бюджет открытия

Ремонт и оборудование

• Дизайн, ремонтные работы и согласование подрядчиков
• Сантехника под мойки и педикюрные кресла, вентиляция, электрика под оборудование
• Рабочие места, кресла, педикюрные кресла, мойки, тележки, хранение
• Оборудование для стерилизации, первая партия расходников и профкосметики
• Ресепшн, платёжный терминал, программа записи, звук и свет

Команда до выручки

Зарплаты начинаются раньше, чем салон заполнен. Пример команды открытия по опытному уровню нашей рыночной оценки: 1 управляющий (12,000 - 15,000), 2 администратора (9,000 - 11,000 вместе), 4 мастера маникюра (18,000 - 22,000), 2 парикмахера (12,000 - 15,000), 1 косметолог-эстетист (6,000 - 7,500) и 1 лэшмейкер (4,000 - 6,000). Это примерно 61,000 - 76,500 AED в месяц только окладами, без процентов, виз, страховок, санкнижек и надбавок. Подставьте свой план команды.

• Визы, Emirates ID, медосмотр и страховка на каждого
• Санитарные книжки
• Гонорары за подбор или затраты на найм
• Недели обучения до открытия, когда сотрудники получают зарплату, но ещё не зарабатывают

Маркетинг, запуск и оборотные деньги

Новый салон редко заполняет расписание в первые месяцы, поэтому резерв - часть бюджета открытия, а не дополнительная статья. Распространённое правило: держать сумму, которая покрывает несколько месяцев постоянных расходов (аренда, оклады, софт, маркетинг), и считать её по медленному сценарию финансовой модели.

• Маркетинг запуска: контент, реклама, профиль в Google, предложения к открытию
• Подписки на софт и CRM
• Регистрация по VAT и бухгалтерия, когда выйдете на порог
• Резерв на месяцы до выхода в безубыточность

Как мы помогаем

Подставляем в ваш бюджет реальные зарплаты Дубая, нанимаем в таком порядке, чтобы ФОТ до открытия был минимальным, и помогаем решить, какие роли нанимать сейчас, а какие позже. Гонорар за подбор - один оклад сотрудника: 50% при выходе и 50% после испытательного срока, без полной предоплаты, бесплатная замена в течение 2 месяцев. Консалтинг и CRM считаем после бесплатного разбора, первый 15-минутный звонок бесплатный.