Администраторы и координаторы ресепшн для медицинских, стоматологических и эстетических клиник Дубая. Именно ресепшн решает, станет ли звонящий пациентом, поэтому это мы и проверяем.
Подобрать специалистаИщете работу?Администратор, который превращает звонки и сообщения в записи и держит в порядке расписание и оплаты.
Медицинская лицензия не нужна, но несколько навыков отличают хороший ресепшн от дорогого.
Разрешение на работу и резидентскую визу оформляет работодатель через MOHRE.
| Уровень | Зарплата, AED/мес. |
|---|---|
| Администратор / ресепшн | 4,500 - 7,000 |
| Старший администратор с опытом страховых | 7,000 - 10,000 |
| Руководитель ресепшн (front office manager) | 10,000 - 15,000 |
Рыночная оценка. Для этой роли хорошо работает бонус за записанных или дошедших до приёма пациентов.
Кроме зарплаты работодатель оплачивает разрешение на работу и визу, медосмотр, Emirates ID и обязательную медицинскую страховку. По закону ОАЭ эти расходы нельзя удерживать из зарплаты сотрудника.
Точные расходы на визу и страховку зависят от категории компании, эмирата и тарифа. Подробнее в гайде о стоимости найма, или попросите нас посчитать бюджет под вашу ситуацию.
Обычно 4,500 - 7,000 AED в месяц; старшие администраторы с опытом страховых - 7,000 - 10,000 AED; руководители ресепшн - 10,000 - 15,000 AED.
Нет. Это немедицинская должность: клиника оформляет стандартное разрешение на работу и визу через MOHRE.
Гонорар за подбор - один оклад сотрудника: 50% при выходе и 50% после испытательного срока, без полной предоплаты, бесплатная замена в течение 2 месяцев.
Бесплатный разбор за 15 минут: зарплата, требования и сроки под ваш бизнес.
Написать в WhatsAppПришлите резюме. Для кандидатов это бесплатно: добавим вас в базу и позвоним, когда откроется подходящая вакансия.
Отправить резюмеили напишите в WhatsApp